在一些小企業、工地以及工廠雇傭臨時工等情況，工資的發放并不用銀行卡，也就是不走企業對公賬戶，會直接通過微信發放，于是一些老板和員工就都會有疑問，開店鋪給員工發工資可以用微信嗎？

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可以使用企業微信

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人們對于開店鋪給員工發工資可以用微信嗎這種問題，一直有一些疑問，而隨著互聯網的發展，企業微信的出現就能夠輔助這項工作，企業可以注冊企業微信，然后通過企業微信轉賬發工資，這是近幾年出現的一種新的形式，但是在規范性上面來講，微信發放工資對于員工繳納社保之類的問題可能會有影響。

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建議使用銀行卡

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想要規范運行的企業，還是建議選擇使用銀行的對公賬戶向員工的銀行卡來發放工資，這是對員工負責，也是對自己負責的一種表現，銀行流水可以作為企業運行過程中很多方面的數據依據和參考，所以說到開店鋪的公司也是一樣的，企業可以通過店鋪的后臺，對員工的銷售訂單和業績進行管理，輔助工資的結算。

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開店鋪給員工發工資可以用微信嗎，雖然可以但是不建議這么操作，而上述提到店鋪的功能開發，也需要全面且穩定，這樣才能保證管理過程中對數據的分析和作為依據參考使用，所以要選擇有贊這樣的第三方合作，有贊開發的店鋪不僅功能多，還有操作輔助指導，商家不用擔心沒有基礎。