如何利用分銷員實現業(yè)績增長?這個商家的案例值得借鑒!
導讀:如何拓展優(yōu)質c端渠道資源,開展新的渠道增長?
深圳優(yōu)果綠色食品有限公司成立于2013年,是—家集國際進出口貿易,生產加工,品牌銷售為一體的,具有供應鏈優(yōu)勢的高端堅果零食創(chuàng)新型企業(yè)。
商家痛點:
1.原先公司以to b業(yè)務為主,缺乏優(yōu)質的C端銷售渠道;
2.to b業(yè)務已經很成熟,需要開拓新的增長渠道。
解決方案:
1.拉朋友進群得大禮包,實現持續(xù)不斷的裂變
客戶關注客服企業(yè)微信后,會自動推送拉新活動:拉5個朋友進社群,即可免費獲得49元零食大禮包。企微設置自動回復,無需人工客服回復,簡單高效實現持續(xù)不斷的社群拉新。
2.邀請員工、客戶成為分銷員,實現分銷業(yè)績增長
邀請內部員工、客戶成為分享官(分銷員),分享商品有訂單成交即可獲得相應傭金,通過讓客戶、員工自發(fā)分享產品,吸引新客,下單后自動結算推廣傭金,實現低成本獲客。同時還支持分銷員個稅代繳,實現財務合規(guī)、對賬清晰。
目前,有果商城已經培養(yǎng)出了許多優(yōu)秀的分銷員,如某小區(qū)的寶媽已通過分享商品在帶娃的同時還賺到了1萬 6千多元。
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